Síndrome de burnout é reconhecida como doença ocupacional; veja o que muda para o trabalhador
A síndrome de burnout, também conhecida como síndrome do esgotamento profissional, passou a ser considerada doença ocupacional em 1º de janeiro, após a suainclusão na Classificação Internacional de Doenças (CID)da Organização Mundial da Saúde (OMS). Na prática, significa que agora estão previstos os mesmos direitos trabalhistas e previdenciários assegurados no caso das demais doenças relacionadas ao […]